畅通全面从严治党“最后一公里”
——河北唐山市分公司纪委持续提升基层纪检委员履职能力“明法纪是知敬畏、存戒惧、守底线的前提，市分公司纪委组织的这次培训非常及时和必要，对我们加强本单位的纪律教育很有帮助。”日前，在参加完河北省唐山市邮政分公司纪委组织的《中国共产党纪律处分条例》专题培训后，该分公司各支部专兼职纪检委员感到收获满满。为深入贯彻落实二十届中央纪委三次全会精神，不断提高纪检工作规范化、法治化水平，唐山市分公司纪委从队伍建设入手，多措并举、精准施策，持续提升基层纪检委员履职能力，努力畅通全面从严治党“最后一公里”。
强培训，“教”其履职。唐山市分公司纪委坚持把基层纪检委员能力素质的提升摆在突出位置，建立完善每季一次的定期培训机制，通过“培训 考试”的方式，增强培训效果，切实提升专兼职纪检人员的业务素质。培训坚持问题导向，突出针对性、实效性。他们通过年度述职和前期调研了解到，基层纪检委员普遍存在不敢监督、不愿监督、不会监督的问题。按照“缺什么补什么”的原则，2月19日，唐山市分公司纪委围绕“监督谁、监督什么、怎么监督”这个主题，举办了2024年第一期专兼职纪检人员培训班，着力增强监督本领和监督质效。目前，该分公司纪委已举办专题培训两期，参训人数达109人次。
严管理，“盯”其履职。唐山市分公司纪委大兴务实之风，开展调查研究。市分公司纪委书记经常深入基层单位，现场了解各支部纪检委员的履职情况。基层调研坚持“两必谈”——与单位一把手和纪检委员进行面对面谈心谈话，强化对基层纪检工作的日常检查、指导。在此基础上，建立了基层纪检委员年度述职点评机制，市分公司纪委书记逐一审阅述职报告，并召开述职点评会，对履职表现好的提出表扬、交流经验，对监督职责缺位的当场指出问题所在，达到了“红脸、出汗”的效果，实现了以评促学、以评促改、以评促行。通过采取“日常检查 年度述评”的方式，对基层纪检委员的工作质效精准识别，督促其时刻牢记自己身肩的纪检委员身份，进而增强履职尽责的思想自觉和行动自觉。
明任务，“带”其履职。唐山市分公司纪委为充分发挥“监督保障执行、促进完善发展”的作用，连续两年组织开展“转作风、抓落实”大检查活动。活动紧紧围绕党中央重大决策部署以及集团公司、省分公司年度重点工作，强化过程监督，持续跟踪问效。大检查活动把政治监督与日常监督紧密结合，推行工作责任清单制，做到目标明确、责任清晰、挂牌销号，促使基层纪检委员进一步聚焦监督重点，市县两级协调联动，提升了整体工作的质效。
“我们将持续加强基层纪检委员队伍建设，切实发挥‘前哨’的监督作用，提升‘末梢’的履职能力，努力畅通全面从严治党‘最后一公里’，纵深推进纪检工作高质量发展。”唐山市分公司纪委书记冯松表示。